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    上海时时乐开奖走势 www.mrwb.net 公司培训公司培训通过系统的培训计划和培训体系,帮助员工在专业知识、技能、工作方法、工作态度以及工作的价值观得到改善和提高,协助员工发挥出最大的潜力,提高个人和组织的业绩,推动组织和个人的不断进步,实现组织和个人的双重发展。公司培训通常按照岗位划分,人力资源、采购、生产、市场等不同部门对应不同课程,也可按培训形式划分,公开课、内训课程等,公司培训是企业持续发展的力量源泉,也是建立优秀组织文化的杠杆,可以强化企业的共同价值观。

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    • 公司培训
    • 公司培训计划
    • 公司培训方案

    公司培训公开课

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    企业培训体系构建与培训管理实务

    2019-05-03武汉  课时:2天  田胜波

    [核心提示]企业培训管理课程能够从战略角度审视企业培训的定位、内容、方式,从而有能力从不同角度获得企业内外各方支持、推动公司培训的开展;提升构建适合本公司实际的企业培训体系的能力;掌握年度培训计划制定的整体思路、基本步骤、重点工具等。

    开课计划:

    武汉班 2019-05-03

    北京班 2019-05-29

    上海班 2019-06-27

    上海班 2019-07-19

    深圳班 2019-08-24

    上海班 2019-09-27

    上海班 2019-10-30

    上海班 2019-11-23

    深圳班 2019-12-20

    非人力资源部门经理的员工关系管理培训

    2019-05-17上海  课时:1天  李伟

    [核心提示]非人力资源部门经理课程,旨在帮助了解有关劳动合同法的知识和操作技能,提高劳动关系管理效率;掌握如何防范劳动争议,控制人事管理风险;学习“新生代”员工的管理对企业提出了新要求;了解劳动关系建立与劳动合同签订的时间问题;掌握对加班自愿、加班时限的了解及正确运用。

    开课计划:

    上海班 2019-05-17

    职业经理人赋能-职业化塑造

    2019-06-19深圳  课时:1天  余倩

    [核心提示]职业化塑造课程,围绕提升员工的职业化程度这一核心内容,引导学员从培养阳光心态着手,提升自身责任感,增强对企业的认同感,为修炼行为和提高能力做好充分的准备;同时,帮助学员了解职业形象和办公礼仪,掌握沟通技巧,学会制定工作计划,实施目标管理和时间管理,走上职业化的...

    开课计划:

    深圳班 2019-06-19

    任职资格体系开发与员工职业化发展

    2019-06-21广州  课时:2天  江源

    [核心提示]任职资格体系开发与员工职业化发展培训,使学员学习建立职业通道,保证员工能力与岗位要求相匹配,促进高绩效团队形成,学习建立人员双重晋升机制,学习构建任职资格标准的方法和认证,了解如何规范员工培养和选拔以持续提升员工能力并给予合理评价。

    开课计划:

    广州班 2019-06-21

    企业培训体系建设与年度培训计划

    2019-11-23青岛  课时:2天  罗绍迪

    [核心提示]企业培训体系建设课程,旨在帮助了解培训计划分析与评估地图,学员能科学做好内部培训规划、计划与评估;掌握人才培养模型、领导力开发模型,让学员能做好专业人才培养与干部领导力开发;学习内部课程体系开发模型与课程开发8P工具,学员能有效搭建内部课程体系与学习地图。

    开课计划:

    青岛班 2019-11-23

    培训体系建设与年度培训计划制定

    2019-12-27深圳  课时:2天  李声华

    [核心提示]培训体系建设与年度培训计划制定课程,旨在帮助学员了解企业培训管理角色在企业发展的的重要性;正确掌握企业的培训需求,进行课程规划;掌握执行培训时应建立系统化的制度,确保培训质量;有效提升培训效果,符合企业策略发展进程。

    开课计划:

    深圳班 2019-12-27

    公司培训内训课程

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    本课程重点讲述零售行业供应链与物流运作体系,了解标杆企业的做法,能有效建立的供应链管理平台及体系;了解并掌握零售业需求管理、库存管...

    企业精细化管理课程培训,内容涉及精细化管理的五大原则,精细化管理的八大方法,培养员工的主动性提高工作效率,精细管理的保障体系—企业...

    企业6S实战管理课程培训,内容涉及中国特色的6S的特点,6S管理首先是“管人”,其次才是管事,现代安全管理与传统安全管理的主要区别,6S管...

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    名为思维,其实不只是思维,还有技巧,方法,误区,工具,资源,平台和服务!

    转型职业培训师,学培训师和谦虚有关,不做自大的人(7)

    转型职业培训师,如何转,需要先空杯,然后再往里面倒,只有你愿意接受一切新的事物,才能塑造更好的自己。

    空降到一家新公司,职业经理人如何顺利落地?

    这是一个充满着各种问题的世界。忽视它或不忽视它,问题都在那儿。正视问题,从问题背后,找到共性的答案,作为...

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